构建社区社会工作的“海曙模式”

自2007年成为民政部社会工作人才队伍建设试点以来，浙江省宁波市海曙区积极探索，建立起以社区为平台，区社工协会为载体，社工为抓手的“社区、社团、社工”三社互动和“社工＋义工”两工联动机制，逐步形成“党委领导、政府推动、社会运作、社工引领、各方参与”的社会工作发展格局。