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企业如何设计培训预算
引用本文:
刘韬.企业如何设计培训预算[J].人才瞭望,2005(6).
作者姓名:
刘韬
作者单位:
摘 要:
设计有效的培训预算是实现成功培训的前提和保证,面对新的竞争挑战,培训开发已经成为推动企业成长的重要战略,也是企业建立学习型组织、知识型企业的必然要求,因此有效设计企业的培训预算,必然成为不少企业关心的问题。本文以一些中小企业为例,系统分析如何有效设计培训预算,以
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