|
|||||
|
|
| 中国劳动法与劳动者隐私权的法律保护 | |
| 引用本文： | 杨彪.中国劳动法与劳动者隐私权的法律保护[J].广西社会科学,2004(2):112-115. |
| 作者姓名： | 杨彪 |
| 作者单位： | 中山大学法学院,广东,广州,510275 |
| 摘 要： | 受雇主知情权及其经济优势地位的制约 ,劳动者的隐私权一直得不到有效的法律保护。文章考察了中国劳动者隐私权的保护现状 ,指出劳动者的隐私权需要与雇主的知情权达到一种动态的平衡 ,详细分析了劳动者对隐私权保护的“合理期待”标准及相应的保障措施 ,并结合中国的劳动法律法规现状提出了若干立法和司法建议。 |
| 关 键 词： | 隐私权 知情权 合理期待 权利平衡 |
| 文章编号： | 1004-6917(2004)02-0112-04 |
| 修稿时间： | 2003年9月12日 |
| 本文献已被 CNKI 维普 万方数据 等数据库收录！ | |