高校科研团队绩效考评体系研究

本文将高校科研团队的绩效考评过程分为定期和终期两个阶段，结合个人与团队双重层面，针对绩效考评的不同阶段。提出了与各阶段相对应的考评指标和内容，并在终期运用加权汇总的方法计算团队的结果绩效。重点从过程的角度对高校科研团队的绩效进行考评，并构建出“定期一终期”与“个人一团队”相结合的高校科研团队整体绩效考评体系。