|
|||||
|
|
| 北部湾发展战略下广西高科技企业激励机制的建设 | |
| 作者姓名： | 谢子春 |
| 作者单位： | 广西大学,商学院,广西,南宁,530004 |
| 摘 要： | 广西北部湾经济区建设进入新阶段,高科技企业迎来新机遇,但同时对高科技企业的激励机制建设提出新挑战.针对广西高科技企业现状与特点,提出建立相应的"四坚持、四实施"的人力资源管理激励机制. |
| 关 键 词： | 北部湾经济区 高科技企业 人力资源管理 激励机制 |
| 本文献已被 万方数据 等数据库收录！ | |
|
||||||||||||||||||
|
||||||||||||||||||
|
||||||||||||||||||
|
|
|
|
| 设为首页 | 免责声明 | 关于勤云 | 加入收藏 |
|
Copyright©北京勤云科技发展有限公司 京ICP备09084417号 |