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| “指数”领导方法初探——基于T市职业技术学院历时9年的探索与实践 | |
| 摘 要： | <正>"指数"的概念已经被广泛应用于各行各业,用来反映事物发展的某种状态与趋势。"指数"能够反映社会趋势、行业走势、企业景气等情况,是各行各业发展的风向标和晴雨表。显然,"指数"具有"影响"功能,能在一定程度上左右人们的行为。在宏观的层面上,许多部门就是靠制定和公布各种各样的"指数"来影响公众、矫正群体行为的。其实,这种行为可以看作是一种领导方法。在大数据时代,人们的判断与行为越来越受到"指数"的影响,越来越 |
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