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| 基于企业需求视角的大学生就业问题探析 | |
| 引用本文： | 班晓娜.基于企业需求视角的大学生就业问题探析[J].广西大学学报(社会科学版),2011(2):115-120. |
| 作者姓名： | 班晓娜 |
| 作者单位： | 辽宁师范大学管理学院,辽宁大连116029 |
| 基金项目： | 辽宁省哲学社会科学协会重点课题（L09ASH001）;大连市委高校工委课题（2009223） |
| 摘 要： | 中国大学生就业难问题的原因之一在于企业的需求不足,就业总量上的超额供给及质量供给不足,使大学生就业出现困难。当前,应该充分关注并积极促进企业吸纳大学生就业,政府应该出台相关政策积极促进大企业及积极鼓励中小企业吸纳大学生就业。解决企业吸纳大学生就业比较可行的办法,是实行大学生就业配给制和普惠制,同时,也应该建立实习基地,并颁布《中小企业促进法》、《反就业歧视法》等。 |
| 关 键 词： | 大学生就业 企业需求 普惠制 配给制 |
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