全球化、社会公平与劳工权益保护 |
| |
引用本文: | 刘芳雄.全球化、社会公平与劳工权益保护[J].中州学刊,2008,16(2):122-124. |
| |
作者姓名: | 刘芳雄 |
| |
摘 要: | 在应对全球化和推进改革开放的过程中,保护劳工权益的意义不仅在于此乃建设和谐社会的基础,更在于其是建设法治社会必须迈出的坚实一步.在我国,政府作为保护劳工权益的主体,应实施基于权利、以人为本的发展战略,促进劳工与资本之间的利益协调,赋权、赋能力于劳工,强化有关劳工权益保护的组织、制度和法制建设,进一步健全社会保障机制,增加教育投入,完善<工会法>和针对劳工权益保护的法律援助机制.
|
关 键 词: | 全球化 社会公平 劳工权益 制度变革 全球化 健全社会 公平 劳工 援助机制 法律 工会法 完善 教育投入 保障机制 法制建设 制度 组织 权益保护 强化 能力 赋权 利益协调 资本 发展战略 |
文章编号: | 1003-0751(2008)02-0122-03 |
修稿时间: | 2007年11月28 |
本文献已被 万方数据 等数据库收录! |
|