30岁经理人如何突破职涯瓶颈

同样年过三十，为什么有人步步高升，而大多数人的职业曲线却陷入无规则的“布朗”运动？甚至就此萎靡不振，急转直下，从此一事无成？ 30岁意味着什么？是人生中最自信、最狂傲的年龄，是总自以为了不起而在“过来人”眼中其实没什么了不起的年龄。于是，瓶颈由此而生。如何突破30岁的职涯瓶颈？中华英才网职场讲坛特邀嘉宾景素奇先生就此作答，也许能让你茅塞顿开，寻找到突破之路。