找出工作的新意义

员工对自己目前的工作感到厌烦，但却因全球景气持续低迷，只好选择留下，继续着日复一日的工作。这对公司来说，究竟是好事，还是坏事？在艰难的经济环境之下，公司该如何创造更健康，更快乐的职场环境？沃顿知识在线归纳学者的建议指出，企业可以从赋予工作新意义开始。