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安钢优化人力资源配置的实践
引用本文:闫安军,许小雨.安钢优化人力资源配置的实践[J].人力资源管理,2014(1):105-106.
作者姓名:闫安军  许小雨
作者单位:[1]河南省安阳钢铁股份有限公司动力厂劳资人事科 [2]河南省安阳钢铁股份有限公司人力资源处规划编制科
摘    要:2011年以来,全球经济持续低迷,国内经济增速减缓,钢铁行业出现大面积亏损,安钢也面临着前所未有的危机和考验,特别是2012年,出现了30年以来首次严重亏损的局面。面对严峻形势,2012年安钢劳动组织管理工作紧紧围绕集团公司“突出效益抓经营、多元并举做特色”和“战危机、保效益、

关 键 词:人力资源配置  安钢  实践  优化  组织管理工作  严重亏损  经济持续  增速减缓
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