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民办中学发展SWOT分析及提高教师薪酬待遇对策建议
作者姓名:韩笑  吴迪
作者单位:许昌学院商学院
基金项目:河南省教育厅教师教育课程改革研究项目“师范本科生双导师制培养与教师教育实践考核评价体系构建”(2018-JSJYYB-073)研究成果
摘    要:近年来,随着国家对教育的改革以及人民对于教育的重视,越来越多的民办学校乘势快速发展。通过SWOT分析民办中学发展路径,提出保障教学质量必须打造良好的师资队伍。而提高民办学校教师待遇则是打造坚实师资队伍的基础,通过深入调研,发展民办学校教师薪酬管理的突出问题,并有针对性提出建立健全薪酬体系、实施绩效薪酬制度和加大薪酬等级制度与考核范围等建议,可为民办学校良性发展提供参考。

关 键 词:民办学校  薪酬  绩效  SWOT分析
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