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| 转换视角 赋权自我——21世纪知识女性职业发展的多元化路径探寻 | |
| 引用本文： | 许英,畅引婷.转换视角 赋权自我——21世纪知识女性职业发展的多元化路径探寻[J].山西农业大学学报(社会科学版),2013(10):1018-1022. |
| 作者姓名： | 许英 畅引婷 |
| 作者单位： | [1]山西师范大学政法学院,山西临汾041004 [2]山西师范大学学报编辑部,山西临汾041004 |
| 基金项目： | 国家社科基金（11BKS067） |
| 摘 要： | 职业既是谋生的手段和身份的象征,也是施展才华的舞台和自由发展的天地。但就女性而言,职业与事业的错位、工作与家庭的矛盾、观念与行为的冲突,以及传统性别角色的定位和性别分工模式的定型,使女性在职业选择中困难重重。因此,转换视角、赋权自我,努力开创21世纪知识女性职业发展的多元化路径,是妇女理论研究和妇女发展实践共同面临的重要任务。 |
| 关 键 词： | 知识女性 职业发展 多元化 赋权 |
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