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一对一入职面谈指导
引用本文:
叶艳枫.一对一入职面谈指导[J].人力资源管理,2016(4):81.
作者姓名:
叶艳枫
摘 要:
本文通过对一对一入职面谈的分析和探讨,探究合适的一对一入职面谈的内容、话题、方式和方法,以帮助管理者更好的利用一对一入职面谈这种管理手段保留和发展新员工,并帮助新员工更快融入新的工作场所和公司。
关 键 词:
入职面谈
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