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| 坚持以人为本实现人才强企——以中石油川庆钻探工程公司为例 | |
| 引用本文： | 蒋钢.坚持以人为本实现人才强企——以中石油川庆钻探工程公司为例[J].人才瞭望,2010(10). |
| 作者姓名： | 蒋钢 |
| 摘 要： | 在全国人才工作会议上,胡锦涛总书记指出,人才是衡量一个国家综合国力的重要指标,综合国力竞争说到底就是人才竞争,要想在日趋激烈的综合国力竞争中掌握主动,就必须具有能够实施正确战略、策略的高素质人才. |
| 关 键 词： | 以人为本 人才强企 中石油 钻探 综合国力竞争 胡锦涛总书记 国家综合国力 高素质人才 人才竞争 工作会议 指标 战略 策略 |
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