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| 企业文化及其对企业创新的影响——以宝山钢铁股份有限公司为例 | |
| 引用本文： | 刘光富,刘文驰.企业文化及其对企业创新的影响——以宝山钢铁股份有限公司为例[J].创新,2010,4(2):39-42. |
| 作者姓名： | 刘光富 刘文驰 |
| 作者单位： | 同济大学,经济与管理学院,上海,200092 |
| 基金项目： | 中国科技管理公共服务平台建设项目《宝钢集团创新案例研究》(06DZ22924) |
| 摘 要： | 宝钢建立30年来的出色发展以及在创新方面的突出成就,有其特殊的战略、体系、制度和文化等支撑。宝钢企业文化对企业创新、发展方面有着极其重要的影响和作用,宝钢企业文化是宝钢成功的深层次原因,是企业创新的重要法宝,其创新文化模式对其他国有大中型企业有一定的借鉴意义和参考价值。 |
| 关 键 词： | 企业文化 创新文化 宝钢 创新 |
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