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高淳干部培训突出统筹性针对性实效性
引用本文:高组.高淳干部培训突出统筹性针对性实效性[J].金陵瞭望,2011(30):53-53.
作者姓名:高组
作者单位:南医大二附院
摘    要:今年以来.高淳县干部培训工作创新培训方式、提高培训层次、突出培训效果.提高了干部培训工作的统筹性、针对性、实效性。 一是科学编制主体班次计划.提升培训统筹性。根据各单位年初报送的培训计划.科学编制全县主体班次培训计划。对于内容重复的培训班.进行规整合并;对重点班次,进行师资、教学内容等方面的强化;

关 键 词:干部培训工作  统筹性  实效性  创新培训  培训层次  内容重复  教学内容  主体班
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