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| 进外企要过几道关 | |
| 引用本文： | 晓利.进外企要过几道关[J].家庭科技,2002(3):35. |
| 作者姓名： | 晓利 |
| 作者单位： | |
| 摘 要： | 许多到外企应聘过的人都“运行”过类似的“程序”:填写简历表—第一轮面试一第二轮面试……每个环节总有大批候选者落马。看着那些如愿以偿的幸运者们,他们总是喟叹:自己到底差哪儿? 据笔者一位在某外企当人事主管的朋友王女士介绍,人事部门的初次面试,主要考察应聘者的背景、对文化的理解以及他的言谈举止是否符合该公司的文化。另外,还要看应聘者的潜力及交流能力。人事部 |
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