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有关人力资源开发的讨论
作者姓名:邓勇
作者单位:江西科技学院
摘    要:本文主要阐述了人力资源管理中,以战略性思想为基础,合理调整人才结构形式,并对人才进行针对性的二次培养,即对人力资源的二次开发,对企业健康发展的积极意义。

关 键 词:人才结构形式  二次培养  人力资源管理
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