首页 | 本学科首页   官方微博 | 高级检索  
     检索      

超常规求职法
引用本文:曾有情.超常规求职法[J].家庭科技,2004(8):39.
作者姓名:曾有情
摘    要:“点穴战术”:敢于挑错 许多人认为,你到一家单位应聘,用人单位就是“爷”,你还不装孙子,尽捡好听的话恭维着?如果你说“爷”这里不行,那里不好,“爷”会说:咱不好你到好的地方去呀?给“爷”心里添堵,岂不是给自个儿找死吗?其实未必。北京有一家大公司。招收职员的信息引来了不少大学毕业生。负责招聘的主考官问了一个问题:你为什么要到本公司工作?大多数的回答都是唱颂歌的,有人说,因为你们是知名企业,发展前景广阔,能够施展我的抱负;也有人回答,因

本文献已被 CNKI 维普 万方数据 等数据库收录!
设为首页 | 免责声明 | 关于勤云 | 加入收藏

Copyright©北京勤云科技发展有限公司  京ICP备09084417号