|
|||||
|
|
| 王某的停工留薪期待遇应支付至何时 | |
| 引用本文： | 张送智.王某的停工留薪期待遇应支付至何时[J].中国劳动,2008(4):55-56. |
| 作者姓名： | 张送智 |
| 作者单位： | 浙江省劳动争议仲裁院 |
| 摘 要： | 案情简介王某于2003年到某食品公司工作,任仓库保管员。2005年6月19日,王某在工作中受伤被送往医院治疗,被确诊为右股骨转子间骨折并住院手术治疗,当月30日伤愈出院。术后5个月和半年复查中,医院分别确诊右股骨无压痛、无叩击痛和骨折愈合。11月28日,劳动保障行政部门认定为工伤。经王某申请,劳动能力鉴定委员会于2007年4月30日作出鉴定结论,鉴定王某劳动功能障碍程度为九级。某食品公司没有为王某参加工伤保险。王某向某食品公司要求工伤保险待遇未果后,遂向劳动争议仲裁委申请仲裁,要求解除劳动关系,由某食品公司支付其医疗费、护理费、住院伙食补助费、就诊交通费,并按月工资1300元和城镇职工年平均工资27567元的标准支付 |
| 关 键 词： | 停工 待遇 手术治疗 住院 转子间骨折 股骨 医院 保管员 仓库 工作 食品 案情 |
| 本文献已被 CNKI 万方数据 等数据库收录！ | |