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| 如何用好创新型人才 | |
| 引用本文： | 韩利红.如何用好创新型人才[J].领导科学,2008(10):32. |
| 作者姓名： | 韩利红 |
| 作者单位： | 河北科技大学经济管理学院 |
| 摘 要： | 较之普通人而言,对创新型人才在认识和使用上往往难度更大,原因在于他们较普通人具有更突出的个性,对于这些个性特点,一般人往往难以正确认识.古人说"人才难得亦难知",其中的"人才"指的就是这类人才.那么,对于领导者来讲,应该如何正确认识和使用这样的人才呢? |
| 本文献已被 CNKI 万方数据 等数据库收录！ | |
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