| 层次分析法在组织学习能力评价中的应用 |
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| 引用本文： | 刘志强,王润良.层次分析法在组织学习能力评价中的应用[J].河北工程大学学报(社会科学版),2005,22(1):87-88. |
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| 作者姓名： | 刘志强 王润良 |
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| 作者单位： | 河北工程学院,经管学院,河北,邯郸,056038 |
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| 摘 要： | 文章建立了组织学习能力评价的指标体系,并运用层次分析法对各指标的权重进行了分析。
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| 关 键 词： | 层次分析法 组织学习能力 指标体系 |
| 文章编号： | 1008-9896(2005)01-0087-02 |
| 修稿时间： | 2004年10月18 |
An application of AHP in the evaluation of organizational learning capability |
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| Authors: | LIU Zhi-qiang WANG Run-liang |
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| Abstract: | The article constructs a system for the evaluation of organizational learning capability. Using the mothed of AHP, the authors analyes the weighting of the indexes. |
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| Keywords: | AHP Organizational Learning Capability Index System |
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