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稳就业视角下的性别身份认同规范与性别工资差距
引用本文:蓝嘉俊,方颖.稳就业视角下的性别身份认同规范与性别工资差距[J].南京社会科学,2020(6):29-39.
作者姓名:蓝嘉俊  方颖
作者单位:华侨大学经济与金融学院 福建泉州362021;厦门大学研究生院 厦门361005
基金项目:国家自然科学基金;国家自然科学基金;国家自然科学基金;华侨大学高层次人才科研启动基金
摘    要:

关 键 词:稳就业  性别工资差距  性别身份认同规范  劳动供给
本文献已被 万方数据 等数据库收录!
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