国企人事档案的信息化建设

国企内部的人事档案管理仍然是工作的一大核心。人事档案记录员工经历、政治思想、品德作风、业务能力、工作表现和工作实绩这些内容的文件材料,通过对干部的考察和了解,全面地记载了干部的资料,是使用干部的重要依据。随着科技的发展,在国企的人事档案管理中,也应融入可以因素,实现管理智能化。所以,在对人事档案的管理和利用方面,就需要有进一步的认识和探讨,从而改善档案管理工作的途径和方法,解决在发展中遇到的各种困难。