基层企业如何做好大学毕业生人力资源管理 |
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引用本文: | 虎姣佼.基层企业如何做好大学毕业生人力资源管理[J].管理科学文摘,2010(28):90-91. |
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作者姓名: | 虎姣佼 |
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作者单位: | 中国地质大学,北京100083 |
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摘 要: | 很多企业都会招聘一大批急需的主专业毕业生作为支撑企业持续性发展、跨越式发展的人才储备.随着竞争的日益激烈,大学生深入基层成为了基层企业吸引人才的机遇.但是对于很多基层中小企业的人力资源管理者来说始终面临着一个棘手的问题,那就是大学毕业生"引进采容易,留位难",本文针对这一现象进行探讨,从大学毕业生的招聘和职业生涯规划等七个方面提出了行之有效的建议.
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关 键 词: | 大学生 人才流失 人力资源管理 |
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