|
|||||
|
|
| 领导干部应树立辩证功过观——对“无功便是过”的辨析与矫正 | |
| 作者姓名： | 邓永鹏 |
| 作者单位： | 甘肃省社会科学院 |
| 摘 要： | 领导干部应树立辩证功过观——对“无功便是过”的辨析与矫正●邓永鹏一度时间，社会上普遍流行“无功便是过”的时髦观念，至今影响犹在，也没有看到过有不同见解的文字。不过，从许多领导者活动实践看，尽管“无功便是过”的流行色调涂染于领导决策、干部使用、组织考察... |
| 本文献已被 CNKI 等数据库收录！ | |
|
||||||||||||||||
|
||||||||||||||||
|
||||||||||||||||
|
|
|
|
| 设为首页 | 免责声明 | 关于勤云 | 加入收藏 |
|
Copyright©北京勤云科技发展有限公司 京ICP备09084417号 |