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| 人力资源管理问题探索 | |
| 作者姓名： | 吴文亮 |
| 作者单位： | 井陉县人力资源和社会保障局 |
| 摘 要： | 人力资源管理信息化主要包括三个层面:一是数据电子化,二是流程的电子化,三是管理的电子化,即运用一些数学模型、信息管理模型和计算机仿真模型,对企业的人力资源管理进行优化控制和战略分析,从而为企业管理和决策提供支持. |
| 本文献已被 万方数据 等数据库收录！ | |
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