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雇主品牌构建与和谐劳动关系
作者姓名:余明勤
作者单位:人力资源和社会保障部法规司
摘    要:和谐劳动关系是雇主品牌的根基对于一个品牌的评价,不同的角度可以有不同的解说。按照一般人的理解,有了知名的品牌就有了市场,企业喜欢它,老百姓也喜欢它。我们购物的时候,往往也会受到品牌效应的影响,更倾向于购买品牌较好的产品。一般而言,品牌越好,产品的质量就越有保证,售后服务就越好。雇主品牌也是一样,只不过雇主品牌的树立,靠的是企业的员工,比如企业员工的技术好、心态好、服务态度好等。

关 键 词:劳动关系  雇主品牌  企业品牌  和谐  企业员工  企业家  品牌效应  售后服务  完善制度  服务态度
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