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摘 要:
1、7-S模型本世纪七十年代由麦肯锡公司总结的美国企业组织七要素,即结构、制度、风格、员工、技能、战略、共同的价值观.在该模型中,战略、结构和制度被认为是企业成功的"硬件",风格、人员,技能和共同的价值观被认为是企业成功经营的"软件".(见图1)
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