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| 中小企业培训和开发模型与组织竞争力提升 | |
| 作者姓名： | 李颖 |
| 作者单位： | 四川大学工商管理学院,四川,成都,610064 |
| 摘 要： | 培训和开发是中小企业组织战略的重要部分,对于提升组织竞争力具有重要作用,对于提升组织竞争力具有重要的作用.是否进行培训和开发可以通过一个战略过程模型来进行决策.该模型由三个阶段和十个重要决策组成.这个模型的有效运用在一个迅速成长服务行业中的餐饮公司案例中得到了证明. |
| 关 键 词： | 战略模型 中小企业 培训与开发 组织竞争力 企业管理 |
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