关于加强企业党风廉政建设的探讨

近年来,我国反腐的力度不断加快,企业党风廉政建设也被提到了重要日程上来.在当前企业党风廉政建设工作中,不仅需要抓好理论学习和反腐倡廉教育,同时还对党风廉政建设责任制进行全面落实,强化领导和监督职能,从严治党,加快企业效能临察和廉洁文化建设,为企业的健康发展奠定良好的基础.文中分析了企业廉政建设工作中存在的问题,并进一步提出了搞好企业廉政建设的具体建议.     

以企业文化为切入点加强和改进企业思想政治工作

企业为了搞好经营,更是重视提高员工的工作积极性,而提高员工的工作积极性往往采取增加薪酬、改善福利的方式。随着企业各项制度的不断完善和员工构成的高学历化,单纯的经济刺激已不足以应对员工的多元化需求,因此重新审视我党的思想政治工作,将它与企业文化建设有机结合,在提高员工经济收入的同时,努力提高员工的精神收入,成为企业提升管理品质、吸引人才、锻造内力的有效途径。     

浅析企业思想政治工作与企业文化建设的有机融合

加强企业文化建设与做好企业思想政治工作实质上是不可分割、相辅相成的,均可以发挥出凝聚人心、统一思想的重要作用.基于此,首先分析企业思想政治工作与企业文化建设有机融合的理论基础,其次,深入探讨企业思想政治工作与企业文化建设有机融合的途径,其中包括做到企业文化建设与企业思想政治工作内涵相连、做到企业文化建设与企业思想政治工作形式相连、做到企业文化建设与企业思想政治工作在廉政建设的相连等,具有一定的参考价值.     

浅析企业文化建设与思想政治工作的关系

文章浅要分析了企业文化建设的内涵,从几个方面来说明企业文化建设与思想政治工作的区别和关系,有助于我们充分、正确的认识企业文化建设与思想政治工作,从而提高企业经济效益,以适应日益加快的工作节奏。     

以发展社区文化推进党的建设

社区是社会组织的基本单位，是增强党和群众凝聚力的组织。党建工作是社区文化提升品位的保障。发展社区文化有利于搞好基层党建，社区文化与党建工作统一于为人民服务这个根本宗旨上。社区文化与党的思想建设、组织建设、作风建设和制度建设关系密切。社区文化推进党建工作具有实践价值。     

浅谈中国酒店文化建设的误区及对策

近年来,在我国酒店业逐渐发展的背景下,各大酒店之间也形成了激烈的竞争.在竞争过程中,各大酒店特别重视企业文化的建设工作.本课题笔者在分析我国酒店文化建设所存在的问题的基础上,进一步对加强我国酒店文化建设的有效对策进行了探究,希望以此为我国酒店文化建设工作的完善提供一些具有价值性的参考依据.     

加强班组建设 提高管理能级

企业，不管规模大小，它的最基础的组织形式是班组。班组——具有范围小、管理细、工作实、面向个人的特点。因此，搞好班组建设是搞好企业管理的一个重要环节，努力建设好班组，充分发挥每个班组的积极作用，是企业在改革理顺中的一项十分重要与紧迫的任务。     

浅谈企业文化建设

目前我国很多企业的管理者都已经意识到企业文化对企业发展的重要作用,但在实践过程中发现、存在一些普遍的问题,本文通过分析这些问题,结合企业文化建设的目标和要求,提出了企业文化建设的方法和措施。     

浅谈企业文化与思想政治工作的互补效应

企业文化与思想政治工作是你中有我我中有你的一种交叉互补关系,企业思想政治工作的内容,其实就是企业文化建设的指导思想和基本原则,没有企业思想政治工作的支持、引导和配合,企业文化建设就会迷失方向,而企业文化在一定的意义上又拓展了思想政治工作的内容、方法、和渠道。因此,在实际运作过程中,有意识地将其结合在一并运行,     

企业党建工作与文化建设结合研究

企业文化建设与企业党建是两个不同的概念,但在实际工作中又有着密切的联系,是辩证统一的整体.企业文化建设是企业在应对外部压力和内部整合过程中习得的一套行为模式、价值观和基本假设,团队新成员以此作为了解、感知相关问题的基础,它包含了行为文化、物质文化、制度文化和精神文化四个层次.而企业党建是党的方针政策在企业实现的一种工作制度,主要包括思想、组织、作风建设以及贯穿其中的制度建设.它们既在目的、对象、机制、载体以及方法途径等方面有着一致性,同时又具有不能完全替代的互补性.把党建工作与企业文化建设有机结合起来,对于打造企业软实力、推进企业发展具有重要意义.     

浅谈供电企业文化建设与人力资源管理

供电企业文化建设不仅是企业人力资源管理的一部分,更是企业实现长远发展的基础.当前供电企业在文化建设与人力资源管理方面仍然存在着一些问题,针对这些问题,笔者提出一些建议和措施,促进供电企业的文化建设,提高供电企业人力资源管理的水平.     

浅析工会在企业文化建设中的作用

工会对企业文化建设有着激励、导向、纽带、弘扬的作用,在参与企业文化建设中有着独特的优势.企业文化建设要服从于企业生产经营管理,要为企业的战略目标服务,坚持从实际出发,围绕企业的中心工作,积极开展文化建设,充分发挥工会在企业文化建设中的优势作用.     

油田企业小车队党支部工作实践探索

在科学发展观的引导下,油田事业不断向前发展着,基层支部建设就越显重要。目前,基层支部工作存在的问题很多,笔者根据多年小车队党支部工作实践,对油田企业支部工作中存在问题进行分析,提出搞好油田企业党支部建设的途径。     

思想政治教育在企业文化建设中的作用

在新时期市场经济快速发展的环境下,企业文化建设成为企业持续快速壮大的必要条件,同时,也是实现企业现代化管理的重要举措。把思想政治工作作为突破口,创造浓厚的企业文化环境,是提高企业综合实力的重要方法。本文在系统分析企业文化与思想政治工作关系的基础上,研究思想政治工作对企业文化建设的重要作用,探讨思想政治工作在建设企业文化中的工作重心。希望可以为相关理论研究提供借鉴和参考。     

浅析事业单位的“企业文化”建设

本文从企业文化建设的作用入手,分析了认识上的一些误区,结合事业单位的特点,着重分析了事业单位企业文化建设中应注意的若干问题和具体对策。     

国企思想政治工作与企业文化的有机结合探析

国有企业在我国的重要性质、地位及当前我国国企面临的内外形势,决定了加强国有企业思想政治工作和企业文化建设的重要性.国企思想政治工作与企业文化对于国有企业精神文明建设来说,恰似鸟之两翼,车之两轮.基于此,结合国有企业发展实际,探讨国企思想政治工作与企业文化之间的区别与联系,从三方面论述实现国企思想政治工作与企业文化有机结合的重要意义,就当前形势下如何进一步深化国企思想政治工作与企业文化有机结合的问题,提出了多角度、多渠道的对策思考和建议.     

浅探当前供电企业员工的培训工作

基于供电企业在国民生活、生产中的重要地位。为实现供电企业自身的战略发展，供电企业员工素质和能力至关重要。为此，本文从企业培训理念、供物质保障、培训师资队伍建设和加强规范化管理等五各方面，阐述了搞好当前供电企业员工培训工作的方法和途径。     

工会组织在企业文化建设中的地位和作用

一、广泛宣传企业文化建设的重要意义,是加强企业文化建设的根本途径加强企业文化建设,首先要让员工明白企业文化建设的重要意义,把意义向员工广泛宣传,把道理向员工讲明讲透,让全体员工融入到企业文化建设的各项工作之中。第一,企业文化注重人的因素,以提高员工的积极性和创造性为出发点和落脚点,能够潜移默化地塑     

关于思想政治工作与企业文化融合的思考

中国加入世贸以来,社会和企业不断发展与创新,企业内部的和谐统一,对于企业的长久发展至关重要.不管是国有企业还是私营企业思想政治工作与企业文化的关系都十分紧密,应取长补短、相互渗透.基于此,从企业思想政治工作与企业文化建设内涵和目的进行分析,结合企业工作实际,提出企业思想政治工作与企业文化建设融合的意义及意见.     

事业单位档案管理与企业文化建设探析

档案管理是事业单位日常工作的重要组成部分,在如今不断变化的时代显得尤为重要。一个企业的发展不能离开企业自身的文化,企业文化能够将所有的员工凝聚在一起,具有十足的向心力。档案管理作为企业文化的一部分,不仅仅是记录企业文化,还能够为企业文化建设提供参考。笔者从档案管理与文化建设之间的关系出发,重点探讨了如何加强事业单位档案管理,从而更好地推进企业文化建设的方法。