省劳动人事争议仲裁委员会召开第一次全体会议

12月22日．四川省劳动人事争议仲裁委员会日前召开第一次全体会议。副省长曲木史哈出席了会议并作重要讲话。会议由省委组织部副部长、省人社厅厅长、省公务员局局长、省劳动人事争议仲裁委员会主任叶壮主持。省劳动人事争议仲裁委员会各成员单位联络员、省劳动人事争议仲裁委员会办公室成员列席会议。     

绵竹市:党建引领 促劳动仲裁走心走细走实

德阳绵竹市劳动人事争议仲裁院以党建为引领,找准党建与业务结合关键点,走出了一条党建与劳动仲裁工作双融双促的新路径。近年来,绵竹市劳动人事争议仲裁院先后荣获“四川省劳动人事争议示范仲裁院”“四川省人力资源社会保障系统优质服务窗口”称号;2020年10月,承办川渝劳动人事争议案例研讨会并作经验交流发言;2021年12月,指导鼎达集团劳动争议调解委员会成功创建“四川省劳动人事争议金牌调解组织”。     

关于整合成立四川省劳动人事争议仲裁委员会的通知

根据《劳动争议调解仲裁法》和《劳动人事争议仲裁组织规则》规定，为加强对全省劳动人事争议仲裁工作的领导．省政府决定撤销原四川省劳动争议仲裁委员会和原四川省人事争议仲裁委员会．整合成立四川省劳动人事争议仲裁委员会。现将有关事项通知如下。     

绵阳市: 劳动人事争议处理效能不断提升

近日,在全国人力资源社会保障工作会议暨优质服务窗口和优质服务先进个人表彰大会上,绵阳市劳动人事争议仲裁院荣获"全国人力资源社会保障系统优质服务窗口"荣誉称号. 近年来,绵阳市劳动人事争议仲裁院以"规范仲裁、高效仲裁、阳光仲裁"为目标,突出和谐劳动关系中心,持续加强仲裁院规范化、标准化、专业化、信息化建设,劳动人事争议处...     

仲裁办事机构实体化建设研讨

人力资源和社会保障部调解仲裁管理司最近在成都召开劳动人事争议仲裁委员会办事机构实体化建设论证研讨会。来自清华大学、中国人民大学和上海财经大学的特邀教授以及广东、江苏、江西、辽宁、北京、贵州、新疆、四川等部分省（市、区）劳动人事争议仲裁处（院）长共20余名代表参加了会议。与会代表对《关于加强劳动人事争议仲裁委员会办事机构实体化建设工作方案》（讨论稿）进行了深入地研讨,     

全国劳动人事争议形势分析暨调解仲裁行风建设座谈会在蓉召开

正人社部最近在成都召开全国劳动人事争议形势分析暨调解仲裁行风建设座谈会。各省(市)人社厅(局)调解仲裁机构负责人,部分省(市)分管厅(局)长,22个部级调解仲裁优质服务窗口单位负责人参加会议。四川省人社厅党组成员、机关党委书记杨杉到会致辞并介绍了我省调解仲裁工作情况。人社部调解仲裁管理司司长宋娟作会议总结讲话。会议着重分析了当前劳动人事争议处理面临的严峻形     

“十大标兵”、“十佳仲裁员”受到表彰——省人社厅召开全省人力资源和社会保障信访仲裁工作会议

日前，省人社厅在哈召开全省人力资源和社会保障信访仲裁工作会议。省厅党组成员、省纪检委驻厅纪检组长高喜民同志宣读了省厅表彰信访十大标兵和十佳劳动人事仲裁员的决定。     

山东:联合发文建立预防调解大协作机制

为适应中央有关部门关于搞好社会矛盾纠纷大调解、加强和创新社会管理工作的要求,进一步加强劳动人事争议预防调解组织机制建设,充分发挥各级各有关部门职能作用,协同做好劳动人事争议预防调解工作,省人力资源和社会保障厅、省综治办、省司法厅、省总工会、省企业联合会/省企业家协会近日联合印发了《关于建立和创新劳动人事争议预防调解大协作机制的意见》。该《意见》着力于解决劳动人事争议处理环节中较为薄弱的预防     

我省出台争议调解组织建设实施意见

日前,省人力资源和社会保障厅会同省司法厅、省总工会、省企业联合会／省企业家协会联合出台了《关于加强基层劳动人事争议调解组织建设的实施意见》。随着《意见》的出台,我省将建立起“有组织、有预防、有调解、有保障”的基层劳动人事争议处理平台。     

全省劳动人事争议处理效能建设现场会强调——提高争议处理效能 增强社会公信力

全省劳动人事争议处理效能建设现场会最近在宜宾召开。会议总结五年来的调解仲裁工作,分析面临的新形势和新任务,安排部署2013年工作任务。省"大调解"办副主任黄晓峰,省人社厅党组成员、省农劳办主任吴祥玉出席会议并讲话。黄晓峰在讲话中对全省各级劳动人事争议仲裁机构在深化"大调解"体系中所做的工作给予了充分肯定,认为近几年各级人社部     

成都市劳动争议仲裁院正式成立

成都市劳动争议仲裁院最近正式挂牌成立。人力资源和社会保障部调解仲裁管理司副巡视员董平、成都市政府副秘书长罗树林为该院授牌．省劳动保障厅厅长张成明出席授牌仪式并致辞。     

人力资源和社会保障部举办调解仲裁业务骨干培训班

<正>为加强劳动人事争议调解仲裁队伍建设,培养和提高调解仲裁业务骨干能力素质,建立专业化的调解仲裁业务培训师资队伍,人力资源和社会保障部于6月24日至7月4日举办了调解仲裁业务骨干培训班。各省(区、市)人社厅(局)推荐的业务骨干参加培训。培训内容包括:当前劳动人事争议出现的新情况、新问题,劳动人事争议相关法律法规适用、调解方法和仲裁办案指     

仲裁办事机构实体化建设研讨

人力资源和社会保障部调解仲裁管理司最近在成都召开劳动人事争议仲裁委员会办事机构实体化建设论证研讨会。来自清华大学、中国人民大学     

关于印发《关于建立劳动争议调解联动机制进一步加强劳动争议调解工作的指导意见》通知

川高法[2010]810号现将四川省高级人民法院、四川省总工会、四川省人力资源和社会保障厅《关于建立劳动争议调解联动机制进一步加强劳动争议调解工作的指导意见》印发你们,请遵照执行。执行中的情况和问题．请及时报告省法院、省总工会、省人力资源和社会保障厅。     

省人力资源和社会保障厅领导班子调整补充

7月23日上午．省人力资源和社会保障厅召开干部大会。会议由省委组织部副部长、省人力资源和社会保障厅党组书记、厅长、省公务员局局长叶壮主持。省委组织部副部长、省委编办主任王川宣读了省政府、省委组织部任免职通知并讲话。     

2010就业援助月活动启动

1月10日,我省2010年就业援助月活动启动仪式在遂宁市拉开帷幕。 省人力资源和社会保障厅副厅长兼省就业局局长陈璞出席启动仪式并讲话。遂宁市常务副市长刘强、省残疾人联合会副理事长李红分别讲话。省人力资源和社会保障厅副巡视员赵巍主持启动仪式。     

关于进一步做好劳动争议调解仲裁工作的通知

为贯彻落实《劳动争议调解仲裁法》和全国劳动人事争议调解仲裁工作座谈会议、全省劳动和社会保障工作会议精神，积极应对当前劳动争议调解仲裁方面的突出、问题．及时有效地处理劳动争议．切实维护当事人合法权益，促进劳动关系和社会的和谐稳定．现就进一步做好劳动争议调解仲裁工作有关要求通知如下：一、充分认识做好当前劳动争议调解仲裁工作的重要性和紧迫性当前．     

常德:开展劳动人事争议仲裁效能专项检查

<正>为摸清劳动人事争议仲裁工作现状,发现存在的主要问题,推动劳动人事争议仲裁事业不断发展,湖南省常德市对11个县市区(管理区)仲裁效能建设情况进行了一次专项检查。检查项目涉及案件处理质量和效率、调解仲裁员队伍建设、基层调解组织建设和调解机制建设、劳动人事争议仲裁委员会及仲裁院建设等方面内容。     

仲裁调解,老百姓身边的维权坚盾

自2015年5月被人社部确定为全国劳动人事争议处理效能建设示范市以来,在四川省人社厅的大力指导下,广元市狠抓机遇、乘势而上,积极有序地推进各项示范工作. 如今,广元已初步建立起协商、调解、仲裁、诉讼相互协调、有序衔接的劳动人事争议多元处理格局,切实提高了劳动人事争议处理效能,为当地群众铸起了坚实的维权之盾.     

仁寿：打造优质仲裁服务维护和谐劳动关系

打造优质仲裁服务对推动和谐劳动关系具有重要的意义。眉山市仁寿县劳动人事争议仲裁院始终以“让矛盾纠纷在这里止步，让服务对象满意”为目标，使全县调解仲裁服务窗口实现零投诉、零信访、零错案，被四川省人社厅评为“2015年全省劳动人事争议示范仲裁院”。正是通过不断强化队伍建设、完善服务功能、创新工作举措，该院切实维护了用人单位和劳动者的合法权益，维护了劳动关系的和谐稳定。