基于人口结构优化的上海城镇养老保险基金可持续发展对策

人口老龄化导致的养老保险基金缺口逐步增大是现在中国社会普遍面临的问题。目前国内专家普遍态度是采取延缓城镇养老保险金的领取速度，同时采用优化人口结构的手段实现养老保险基金的可持续发展。本文针对上海的城镇养老保险基金问题做出分析，旨在为养老保险基金可持续发展略尽绵薄之力，提供一个可行的方案。     

上海个税递延型养老保险的方案设计

随着21世纪我国人口老龄化时代的到来，城镇职工养老保障制度面临严峻的挑战，建立包括企业年金、个人养老保险在内的多层次补充型养老保险体系势在必行。个税递延型养老保险对与提高退休职工的养老金替代率有一定作用。文章旨在从个税递延型养老保险的模型入手，分析其实施的必要性和可行性，并且指出了具体方案实施时必须注意的关键点。     

完善我国高龄津贴制度的思考

由于理念、相关制度与资金等方面的原因，当前我国高龄津贴制度存在着建立的省份总体数量偏少，福利水平与经济水平倒挂和实施中的种种不规范现象。加强地方政府福利理念的培养，尽快制定社会福利方面的法律规范，将高龄津贴的经费纳入政府预算，通过发行老年福利彩票等形式筹集资金，是完善我国高龄津贴制度的主要路径。     

基于社会保障视角下的回沪知青社会融入问题研究

上世纪60年代末上海市有60余万知识青年上山下乡。近年来,退休知青陆续返沪定居。本文基于社会保障的视角,通过实证调研解析,退休后回沪定居的知青社会融入的障碍主要表现在养老金水平低、利益补偿机制周期长、社会保险未实现异地转移、缺乏住房保障制度以及人力资本和社会资本短缺,提出提高养老金统筹层次、引入生活必需品物价指数、建立＂一卡通＂社保卡、实现异地医保结算流程、允许回沪知青申请公共租赁住房以及政府出台鼓励再就业政策和发挥社区组织桥梁作用的政策建议。