浅谈图书馆员隐性知识管理现状及发展建议

图书馆员隐性知识管理面临“重显轻隐”、隐性知识缺乏有效流动和共享等现状。鉴于此，只有通过改变传统管理观念，打通互动渠道，设立知识共享激励机制，建立知识共享交流平台和构建隐性知识信息库等举措来提高图书馆对馆员隐性知识的管理水平，实现对图书馆员隐性知识的有效提取和共享。     

浅析新时期高校图书馆员素质

高校图书馆作为知识文献的集散地,在当前教育制度改革中起着举足轻重的作用。这就需要21世纪高校图书馆的馆员,既要有各种专业的业务素质,又要具备教师的高尚品德与形象。因此,应把提高图书馆馆员的素质放在首位。     

读者服务工作技能初探

读者服务工作是图书馆的基本职能,也是图书馆一切工作的归宿点和出发点,笔者从馆员应具备的素质,技能和基本功等几个方面探讨了图书管理人员怎样提高读者服务技能的问题.     

谈图书馆馆员素质提高的途径

阐述了在信息时代医学图书馆馆员应具备的综合索质,认为医学图书馆馆员必须进行继续教育,介绍医学图书馆馆员提高综合素质,以及加强继续教育工作的途径与方法。     

高校图书馆员职业倦怠的成因探析

目前,各个高校图书馆在人才引进及队伍建设方面都有很大的提高,员工队伍专业水平和综合素质较之以前有质的变化。但是随着外部环境和内部环境更大的变化以及这些变化所带来的巨大反差,造成高校图书馆员工中开始出现了许多的心理问题,其中职业倦怠是困扰当前高校图书馆员工的主要心理情结,本文就高校图书馆员职业倦怠形成的原因作一探讨。     

试析图书馆员应具备的素质

图书馆员在教育上所肩负的使命是比较重大的，所以图书馆员的素养也是十分重要的。如果图书馆只有藏书而没有高素质的管理人员，那么图书馆也就不成其为图书馆了。此篇文章着重论述了图书馆员的素质问题，就个人所见加以论述。     

样本书库的管理与开发利用

样本书库属于我国三线制藏书布局中的三线藏书,它的设置是缘于图书馆文献资源建设的系统性、完整性以及教学科研的需要.在藏书结构中,它具有收藏图书品种齐全、系统的特点,对一、二线书库藏书起补配作用,也便于图书情报人员编制专题目录,开展深层次服务.样本书库虽在藏书体系中发挥着举足轻重的作用,但也存在藏书利用率低,对读者开放程度低等缺点.近几年来由于书刊涨价,图书馆经费严重短缺,所购书刊复本量减少,使得一、二线书库难以满足广大读者借阅的要求.如何改变样本书库重藏轻用的现状,变藏"死"书为"活"流通,我们进行了一些有益的尝试,成效显著.     

以人为本 做好图书馆的管理与服务

党的十六届三中全会上,胡锦涛同志明确提出了"以人为本"的科学发展观。当代网络环境下,"以人为本"成为图书馆创新与发展的重要理论和指导思想。如何以人为本,做好信息服务和     

网络环境对高校图书馆员的新要求

本文论述网络环境下高校图书馆的硬件建设以及对图书馆员提出的新要求。     

浅析高职院校图书馆员的职业道德建设

通过分析当前高职院校图书馆职业道德建设的重要性以及影响当前高职院校职业道德建设的若干因素，全方位、多层次地提出了高职院校图书馆职业道德建设的新方法、新思路。只有进一步完善监督管理机制，建立一整套行之有效的措施体系，才能推进高职院校图书馆事业的发展，更好地为高职院校的教学和科研服务。