浅谈怎样建立高新技术企业统计制度

企业统计是运用多种手段与方法去收集、整理、汇总企业生产经营管理过程中的各种数据和情况,编制成表格或编写分析材料。企业在市场竞争中谋求生存与发展,离不开统计信息的支持。本文旨在探讨如何针对高新技术企业统计建立制度。     

开展企业内部稽查工作的几点认识

本文以新疆油田公司开展内部稽查为例，从健全稽查工作机制、创新工作方法、取得工作实效等方面探讨开展企业内部稽查的新思路和新方法。     

实现“五个创新”提高仓业思想政治工作的本领

在新形势下，我们必须在继承传统的基础上，认真研究企业思想政治工作的特点，创新工作思路，为企业改革发展、和谐稳定提供强大精神动力和思想保证。     

企业道德缺失原因的伦理解读

市场经济发展的今天，企业作为不可或缺的参与者，起着重要作用。在经济生活中，片面强调企业效益最大化造成企业道德缺失的现象很严重，部分企业出现损害国家利益、存在恶意竞争、欺瞒消费者等现象．企业的长远发展依靠的是企业伦理道德的支撑，依靠的是企业文化的发展，因此，如何构建企业道德伦理结构，缓解经济发展和道德缺失这一矛盾，也是构建社会主义和谐社会的重要指标。     

关于建立健全企业内部控制制度的思考

在管理制度有瑕疵的情况下，违规虽然不一定每一次都造成损失，但制度上的“空档”，很容易被心存私念的人利用，如果让其钻空子得逞一次，则一发不可收拾，将带来更大的损失。     

探析成本核算在企业管理中的运用

随着经济的发展，企业的经营环境与规章制度也在更新和完善。企业成本核算工作也有很多变革和发展。本文从企业成本核算的定义、内容和现状等出发，从观念、方法、内容等方面提出成本核算在企业管寝中的运用策略，提高企业经济效益。     

浅谈员工阳光心态与企业的和谐发展

塑造员工阳光心态，以人为本，提高员工心理素质，促进其快乐工作、和谐生活，实现企业内部和谐健康发展。是企业重视文化建设，高度关注员工的心理健康，引导员工正确对待自己、他人和社会，正确对待困难、挫折和荣誉，塑造自尊自爱、理性和谐、积极向上的阳光心态的重要载体。     

浅谈降本增效项日“三三”管理

戍本是企业为了获得需要而支出的所有生产要素，是衡量企业工作质量的一个重要标志。作为降本增效工作的主线，项目管理的作用在于把工作内容具体化，并得以落地实施，通过一个个看得见、摸得着的项目形成降本增效工作的“合力”。     

强化核电企业内部培训效果的有益思考

核电企业内部的培训非常重要，核电企业内部培训的机制不是很健全，而且适当地教育培训能够有效增强企业员工自身的整体素质和专业技能知识水平，还能够提高企业在市场上的竞争力，提高企业的凝聚力，为核电企业的发展做贡献。     

文化因素对企业品牌战略作用机制的培育——以山西老陈醋为例

首先分析山西老陈醋企业的发展现状及品牌特征,针对目前山西老陈醋企业存在的问题,探讨了食醋企业品牌战略中的企业活动环节的诸文化因素,提出了通过构建强有力的企业文化体系的战略,以促进老陈醋企业品牌的创新和传播,帮助山西老陈醋企业做大做强。