《政治经济学常识》备课辅导提纲——第一课 学点政治经济学

政治经济学是马克思主义三个组成部分中的一个重要组成部分,是无产阶级革命的强大理论武器.在我国社会主义革命和建设新的历史时期的总任务的深入学习和贯彻落实中,在深入揭批“四人帮”的第三战役中,学习政治经济学具有特别重要的现实意义,     

基础隔震技术在结构加层的应用

基础隔震是一种新型的结构防震技术。其基本含义是 :延长建筑物的基本周期及吸收地震波传递的能量 ,来达到减小上部结构响应的目的。它通过在上部结构与基础之间安装的隔震层把两者分开 ,地震时建筑的基础可以有很大的运动 ,但隔震层的变形隔离了传向上部结构的地震动力 ,结构本身的运动相对较小 ,结构的动力变形也因此大大减小 ,从而保护了结构免遭地震破坏。本文将通过一个算例来说明基础隔震技术在结构加层的应用 ,采用的算例为五层砖混结构 ,位于八度地震区 ,结构的参数列于表 1:表 1结构各层参数楼层 12 345层高 (m) 4 .0 0 2 .82 .82 …     

大数据背景下医学统计学本科教学改革的思考

结合大数据时代的特点及目前教学现状,提出增加案例与网络化教学模式的比重、引入项目驱动教学模式、构建多元化考核评价制度等方面的教学改革思考,旨在培养能适应大数据时代要求的高素质应用型医学人才。     

立体显示技术在医学领域的应用

随着现代科学技术的高速发展,立体显示技术在医学领域的应用也逐渐被人们重视,并成为当前计算机视觉和医学领域的一个共同的研究热点。与传统的二维显示技术相比,立体显示技术能够提供深度信息,使医学数据的显示结果更具有真实性和实用性。本文对立体显示技术的基本概念和原理进行了简单概述,然后从影像诊断、手术规划与导航、治疗和教育培训四个方面详细介绍了立体显示技术在医学领域中的研究进展,并说明了相关立体显示产品的应用情况及其表现出的优势。     

《政治经济学常识》备课辅导提纲

政治经济学资本主义部分研究资本主义生产关系,揭示资本主义制度发生、发展和必然灭亡的客观规律,必须从分析商品和货币开始.在人类历史发展中,商品和货币是随着社会生产力的发展,随着社会分工和生产资料私有制的产生和发展,而产生和发展的.在原始公社制度的后期,已出现了偶然的交换;在第一次社会大分工,即游牧部落从其余的原始人群中分离出     

内科护理学临床见习教学改革初探

临床护理见习是护理教学中理论与实践相结合的重要环节。在现代教育观的指导下 ,通过对内科护理学临床见习教学中教学内容、教学方法、考核方式等的改革 ,强化创新意识 ,取得了良好的教学效果     

开展舒心病房实施人性化护理

我国加入W TO后,外资医疗机构的涌入,使医院的生存面临激烈的竞争和严峻的挑战,医疗服务水平已成为医院竞争的热点。市场经济体制下的营销理论为医院引入顾客服务的理念,患者就是顾客,医院为其提供服务,服务已经成为医院赖以生存和发展的基础。我们消化科在全院率先开展舒心病房,实施人性化护理,确保以低廉的价格,提供优质的服务,让患者满意,社会信赖,家属放心,患者舒心,这是赢得患者赢得医疗市场的重大举措。一、人性化护理及舒心病房的概念人性化护理行为理念是对人信念的秉持,尊重患者的权利和人格,体现对患者的关爱和重视,护理不是简…     

护理本科教育人才培养模式的研究与实践

为建立适应社会需求的护理本科人才培养模式,在比较、分析国内外高等护理教育现状和发展趋势的基础上,通过强化培养目标,优化课程体系,整合教学内容,改革教学模式,改进教学方法,加强临床教学等,初步建立了融传授知识、培养能力、提高素质为一体的护理学本科人才培养模式。     

研究生对医学统计学课程思政的认知调查与分析——以福建医科大学为例

医学统计学是医学院最重要的基础课程之一，其课程思政处在不断摸索阶段。了解研究生对医学统计学课程思政的态度、认知度和建议，有助于该课程更好地融入思政元素，对贯彻落实课程思政具有重要意义。笔者对533名研究生开展了调查研究，发现67.7%(361人)的研究生支持医学统计学课程思政，77.3%(354人)了解课程思政，但仍有提升空间。因此，为了提高医学统计学课程教学和课程思政的效果，需要加强不同院系间和不同授课教师间经验交流，同时，需要制定适合不同类型研究生的思政推广计划。医学统计学教学手段应注重灵活运用案例分享的教学模式，结合多样化教学方式；应结合医学统计学课程的特点，充分挖掘课程思政元素。     

初创期企业的组织职业生涯管理

职业生涯管理学说始于20世纪60年代，经40多年发展已成为人力资源管理理论的重要组成部分，企业界也开始了实际运作。从最初“以员工个人目标实现为中心”，到“将人力资源管理措施与职业生涯管理相结合”，再到“在现代组织变迁中研究生涯管理”，这种趋势表明其研究重点正在由个人延伸到组织，并不断寻求两者间的平衡。笔者试图从企业初创期入手，对在此阶段开展组织职业生涯管理的必要性和可行性进行研究，其目的是提醒知识经济时代的创业者，在企业的开创伊始，就需关注职业生涯管理问题，以便擅用、造就及留住一流的人才。