高等职业技术教育教学模式的创新研究

对国内外典型的高等职业技术教育模式进行了比较和创新研究,分别对CBE、MES、双元制、五阶段职教模式、传统“三段式”模式等的特点、功能及其局限作了较为详细的分析比较,提出了高职教学模式的创新点,以及实现高等职业技术教育可持续发展的关键是教学模式的不断创新和完善。     

高等院校规模经济的形成机理与实现

论述了高等院校规模经济的形成机理、特点和研究方法 ,运用适者生存法确定了河北省高等院校的适度规模 ,提出架构“京津冀”地区高等教育圈、教育投资资本化运作、实施精品课程战略等发展河北省高等教育规模的建议     

孔子理财思想及其现实意义

首先剖析了孔子对会计工作本质和应当遵循原则的认识,进而研究了孔子“政在节财、藏富与民”的理财思想以及孔子学说对现代会计人员价值取向、职业操守的意义。     

基于战略管理的业绩评价体系

论文在平衡计分卡和 EVA的基础上 ,以财务维度为落脚点 ,创新维度为内核 ,顾客、内部运营、学习与成长、社会维度为基础 ,架构了战略管理业绩评价指标体系 ,多维、立体地评价企业长远发展潜力和竞争能力     

战略管理会计若干问题的探讨

战略管理会计是战略管理与现代管理会计相融合的产物,是为了适应战略管理的需要而逐渐形成的会计学科的一个新领域,目前尚处于初期发展阶段。本文探讨了战略管理会计的概念、目标、特征、内容和方法,并简要阐述了我国应对经济全球化竞争发展战略会计应采取的措施。     

试论塑造审计品牌战略

随着WTO的进入和市场经济的发展,注册会计师和会计师事务所面临着更大的挑战,如何塑造审计品牌就成为当务之急。论文阐述了审计品牌的影响因素,塑造审计品牌的战略,提出了注册会计师和会计师事务所应塑造审计品牌,以增强核心竞争力,提高注册会计师和会计师事务所的诚信形象。     

河北省体育旅游资源的开发策略研究

体育旅游资源是发展现代旅游业和体育产业的基本条件,只有对体育旅游资源进行科学合理的开发与保护,才能使得体育旅游业健康的发展。河北省的体育旅游资源构成较为全面、分布点广,适合推行区域启动、特色开发以及持续发展等体育旅游资源开发策略。     

论高等院校人才成本的核算

高等院校人才成本是指一定时期培养每个学生所消耗的全部费用,即所耗费的物化劳动和活劳动的价值形式的总和。由于人才成本计算对象的特殊性、费用计量的复杂性等原因,目前高校人才成本的计算只是一种粗略的估算,缺乏科学性与合理性。本文主要从经济和会计以及管理的角度论述了高等院校人才成本核算的依据和目标、人才成本的构成、计量和核算原则、人才成本的分级计算等问题,并提出了我国人才成本研究与实践的方向与建议。     

应对社会审计市场开放问题的思考

中国审计市场采取了六类开放形式,经历了2 0多年的开放历程,中国审计市场格局由国内所一统天下变为国际所一骑绝尘。国内所如何参与国际竞争,从而维护民族产业成为一个尖锐的课题。有效的措施包括政府应该创造公平的竞争环境,扶持事务所做大做强;事务所应该扬长避短,树立品牌意识,重视人力资源的开发。     

论高等职业教育定位与人才培养模式构建原则

高等职业教育是经济发展、科技进步和高等教育结构改革的产物。它对优化人才结构 ,促进人才的合理分布 ,推动经济与社会发展具有重大的现实意义。但若没有准确定位 ,则会造成损失和浪费。通过分析对高职教育进行了定位 ,并提出了构建高职人才培养模式应遵循的原则。