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1.
丁文花 《职业》2013,(12):135-136
《中华人民共和国职业分类大典》于1999年颁布,随着经济的发展、科技的进步以及产业结构调整,十几年来我国职业结构发生了较大变化。本文通过调查,研究山东省职业现状和发展趋势,提出职业分类修订的几点建议。  相似文献   
2.
丁文花  高鲁民 《职业》2013,(26):95-96
本文阐述了职业技能鉴定事业对促进就业和推动经济发展发挥的重要作用,分析了目前鉴定工作的新形势、新问题,进一步明确了职业技能鉴定事业的发展方向。  相似文献   
3.
丁文花 《职业》2015,(9):76-77
中国服装业的产业化、商品化,推动了服装业技术专业化、技术产业化、技术商品化。专业化的发展使得服装制版师从服装设计师中逐步分离出来,成为延续企业品牌版型风格、树立特有品牌形象的核心竞争力。本文通过对我国服装制版师职业发展的研究,建议将服装制版师作为新职业列入我国职业分类大典,制定职业技能标准,明确和规范服装制版师的工作内容和技能要求,促进我国服装行业的发展。  相似文献   
4.
丁文花 《职业》2013,(2):73-74
国家职业技能标准新版《焊工国家职业标准》的制定遵循了职业标准的整体性、等级性、规范性和实用性原则,按照模块化、层次化、动态化的要求,结合国际最新焊工技术标准,突出了职业功能特点,较好地满足了不同的焊接领域对焊接设备、工艺、方法、技术的要求,对国家职业技能标准建设进行了有益的探索。  相似文献   
5.
丁文花 《职业》2013,(3):110-111
本文结合食品检验工2012版新题库开发实践,揭示了该题库依据职业技能标准,采用模块化操作技能考核命题技术,确定食品检验工各检验类别、各等级的考核内容和结构,并将结构化的操作技能要素分类整合成可测量的模块,建立统一的配分关系与评分标准,从而满足实际培训鉴定的要求.  相似文献   
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