基于AHP模糊优先规划的虚拟团队成员选择方法

文章在分析、提炼虚拟团队成员选择的能力评判准则基础上,通过问卷调查和统计分析确定了各准则的得分;在AHP框架下,应用模糊优先规划法确定了各虚拟团队成员选择的优先顺序,算例分析说明了应用这个方法的计算过程.     

关于国内四种管理科学权威期刊载文情况的统计分析——兼看管理科学学科在我国的研究发展趋势

通过对国内四种管理科学权威核心期刊近10年发表的全部学术论文进行内容分析和分类统计,从论文数量、论文合作情况、研究热点、基础研究关注程度等方面对四种期刊进行了对比分析,归纳了各期刊发文情况的特点;统计分析结果也反映了国内学者在管理科学领域研究重点的发展变化及研究发展趋势。