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| 论人才流动的客观必然性 | |
| 引用本文： | 王华敏,陈渝华.论人才流动的客观必然性[J].重庆大学学报(社会科学版),2003,9(6):136-137. |
| 作者姓名： | 王华敏 陈渝华 |
| 作者单位： | 1. 西南师范大学,政法学院,重庆,400715 2. 重庆大学,人事处,重庆,400044 |
| 摘 要： | 人才流动是人才实践活动的一种现象,是不以人的意志为转移的,它是经济社会(人才客体)发展和人才自身(人才主体)发展的客观必然结果。研究人才流动这两方面的客观必然性,具有重要的现实意义。 |
| 关 键 词： | 人才 流动 客观 必然性 |
| 文章编号： | 1008-5831(2003)06-0136-02 |
| 修稿时间： | 2003年6月14日 |
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