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知识型员工激励方式研究
引用本文:陈祖武.知识型员工激励方式研究[J].牡丹江师范学院学报(哲学社会科学版),2012(2):9-11.
作者姓名:陈祖武
作者单位:福建师范大学协和学院
摘    要:知识型员工是一个特殊群体,拥有较高的人力资本量,是企业生存和发展的重要因素。本文通过对国内外知识型员工的激励方式进行介绍和比较,指出了我国知识性员工激励方式存在的问题,提出要完善知识型员工激励机制,建立系统有效的激励机制,重视知识型员工的发展和作用,使企业与员工达到"双赢"目的等对策。

关 键 词:知识型员工  激励方式  激励机制
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