首页
|
本学科首页
官方微博
|
高级检索
全部专业
管理学
劳动科学
民族学
人才学
人口学
社会科学丛书、文集、连续性出版物
社会科学教育与普及
社会科学理论与方法论
社会学
统计学
学报及综合类
按
中文标题
英文标题
中文关键词
英文关键词
中文摘要
英文摘要
作者中文名
作者英文名
单位中文名
单位英文名
基金中文名
基金英文名
杂志中文名
杂志英文名
栏目英文名
栏目英文名
DOI
责任编辑
分类号
杂志ISSN号
检索
企业创新管理的组合观及其理论溯源
引用本文:
郭斌,陈劲,许庆瑞.企业创新管理的组合观及其理论溯源[J].浙江大学学报(人文社会科学版),1997(4).
作者姓名:
郭斌
陈劲
许庆瑞
摘 要:
企业创新管理的组合观及其理论溯源郭斌陈劲许庆瑞1引言当前,在我国企业的创新和创新管理活动中,存在四个较为突出的问题:企业创新活动中存在产品和工艺的不协调现象;在创新活动中忽视自主能力的培养和提高的倾向;忽视组织和文化因素在提高创新效率中的作用;创新管...
本文献已被
CNKI
等数据库收录!
设为首页
|
免责声明
|
关于勤云
|
加入收藏
Copyright
©
北京勤云科技发展有限公司
京ICP备09084417号