关于建立中国失业保险制度的探讨

一、失业保险的含义和基本目标失业保险是社会保险的一部分。所谓“保险”,是指人们对于一切自然灾害或意外事故造成的损害,实行以“共同分摊”办法代替个别单位或个人承受的一种制度。保险的本质是对     

社会保险筹资模式比较研究

社会保险是国家通过立法对社会劳动者暂时或永远丧失劳动能力或失业带来收入减少时提供一定物质帮助以保障其基本生活的社会保障制度。它是一项社会政策，一般包括生育保险、工伤保险、医疗保险、养老保险和失业保险等，社会保险是强制性保险，享有社会保险既是劳动者的基...     

养老和医疗社会保险应合二为一

养老社会保险经过几年的改革实践,已基本完成,并且有了法规制度,当前关键是如何落实。医疗保险改革在参照养老保险改革的基础上,也初步定型,即将付诸实践。从这两项保险的性质,实施方式和社会作用上看,有非常紧密的联系,如果合二为一,在管理方面,将给国家、企业、个人带来极大的方便;在资金运用方面,也会发挥其最大效用。一、从养老和医疗社会保险的性质和作用上看,应当合二为一社会保险是指劳动者在丧失劳动能力和劳动机会而陷入收入损失风险时从社会得到物质帮助的制度。但是在整个收入损失的风险中,老年和疾病的风险,是劳动者最大的风险…     

企业退休人员基本养老金调整办法浅析

养老保险是为了保障劳动者退出劳动岗位后的基本生活而建立的一种社会保险制度,是社会保障制度的重要组成部分。阐述了企业养老金待遇调整的变迁,剖析了目前企业退休人员养老金调整办法中存在的问题,并分析其弊端,在此基础上,提出了完善企业退休人员基本养老金调整办法的相关建议。     

《社会保险基金会计研究》一书评价

呈现在读者面前的《社会保险基金会计研究》 (《三友会计论丛》第三辑 ,东北财经大学出版社出版 )一书 ,是青岛大学的周咏梅同志在其撰写的博士论文基础上修改而成的。该书作者以其坚实宽广的基础理论和系统深入的专业知识 ,从会计的独特视角研究社会保险基金管理问题 ,为科学管理社会保险基金提供了新的思路。众所周知 ,为适应和完善社会主义市场经济体制的要求 ,我国从 2 0世纪 80年代开始 ,对原有“企业保险”式的劳动保险制度进行了深入改革 ,逐步建立了新型的社会保险制度 ,使得对劳动者的基本生活保障从企业走向社会 ,实现社会保险的…     

统筹城保、镇保和综保三险兼容与衔接的制度反思与实践创新

随着将来农保的逐步淡出,上海社会保险体系在总体上分为三个部分:城镇职工社会保险、小城镇社会保险和外来从业人员综合保险。尽管这种"因人而异"的社会保险体系在现阶段初步满足了不同身份劳动者的参保需求,但随着工业化、城市化的进一步发展,劳动力市场走向统一将不可避免。这就要求有一个相对统一的、能够面向所有劳动者的社会保险制度体系。而当下这种因劳动者体制身份差异而设计的有差别、分立式的社会保险体系将与劳动力市场逐步走向统一的趋势不相适应。因此,重构现行社会保险制度结构,推进不同社会保险之间关系的衔接,成为当前上海市社会保险制度改革面临的首要任务。     

平台经济从业者的社会保险问题研究 ——基于社会保险制度逻辑的分析框架

社会保险制度的基本逻辑是在机器大工业和稳定劳动关系的背景下,以宏观层面的劳资互助为基本原则,用以应对劳动者收入下降风险的正式制度安排,是现代国家治理体系的重要组成部分.平台经济的兴起改变了微观层面的用工模式,对现有的社会保险制度带来了挑战,但仍然内洽于社会保险制度的基本逻辑,从而可以遵循参数改革的思路,通过明确缴费责任主体、创新缴费基数确定方式、实施分项参保策略、完善社会保险公共服务等措施将平台经济从业者纳入现有的社会保险制度.     

我劳动法制建设已进入新阶段

劳动部部长李伯勇7月15日在中外记者招待会上对《劳动法》的制定和实施作了高度的评价。 李伯勇在回答记者关于劳动法遵循的基本原则时说:制定《劳动法》的基本宗旨在于保障劳动者的合法权益,调整劳动关系,建立和维护适应社会主义市场经济的劳动制度。《劳动法》全面规定了劳动者在选择职业、平等就业、取得劳动报酬,休息休假,获得劳动安全卫生保护,接受职业技能训练,享受社会保险和福利待遇,提请劳动争议处理,参加和组织工会等方面的权利,也相应规定了劳动者在完成劳动任务、提高职业技能、执行劳动安全卫生规程、遵守劳动纪律和职业道德等方面的     

劳动关系认定的疑难问题研讨

对提供劳动的一方来说,所处的用工关系被认定为劳动关系最有利于实现自身利益的最大化。已达退休年龄的劳动者与用人单位之间的劳动关系认定主要看劳动者是否开始依法享受基本养老保险待遇。我国立法应当认可双重劳动关系的合法性。“互联网+”模式下企业与从业者之间的劳动关系的认定除了“从属性”标准外,还应当确立更为细致的认定标准。在校大学生在满足一定条件时可以以劳动者身份与用人单位建立劳动关系。     

劳动合同法“保护伞”之外的四类劳动者如何维权

2008年1月1日实行的《劳动合同法》给更多的劳动者维护权益增添了一道保障。然而,一部分劳动者却游离于《劳动合同法》的“保护伞”之外,无法享受到应有的法律保护。有关专家指出,由于受保护范围的限制,非法用工的员工、家庭雇佣的保姆、保险推销员和自由职业人四类人员不受《劳动合同法》的保护。     

社会保险改革的制度突破与私有化前景

文章认为实现社会保险改革成功的关键,在于达到对原有危机制度的有效突破并建立起新的适合未来发展需要的新制度。文章在对制度的层次性、互补性和路径依赖性的重要作用阐述基础上,对当前世界上流行的社会保险私有化趋势,从文化、社会、经济、政治等方面分别作了分析。最后,作者对社会保险制度改革私有化前景的可能性、模式及其实质进行了总结,并在对相关私有化改革国家的实际效果的评述基础上,对中国社会保险改革的基本方向作了初步的分析。     

中国社会保障制度改革的进展及面临的问题

经过十多年的探索实践，中国社会保障制度的改革取得了很大进展：社会保险的覆盖面逐步扩大，企业保险逐步社会化，建立了失业保险制度，建立了社会保险基金，在社会保险管理体制与基本保险制度的统一方面取得了一定进展，初步形成了市场化改革进程中具有中国特色的社会保险模式。尽管我国新型的社会保障制度仍未真正建立，整个社会保障改革仍滞后于经济体制改革与社会发展的需要，但却为今后的改革及建立有中国特色的社会保障制度奠定了坚实的基础     

关于固定工制度改革的思考

一、改革固定工制度的迫切性随着企业经济承包经营责任制的普遍推行和劳动、工资制度改革的深化,原有的固定工制度已经显得越来越不适应社会的需要。要深化企业的改革,完善企业经营机制,必须对固定工制度实行改革。我国现有的固定工制度,是五十年代逐步建立和发展起来的。它的主要特点是国家对城镇劳动力的就业实行统包统配,用行政办法把劳动者统一分配到企业,以固定工的形式使劳动者和企业保持终身固定的劳动关系。这种在一定历史条件下形成的劳动制度,当时对保证劳动就业和经济建设曾起过积极作用,但是在一个相当长的时期内,由于缺乏社会主义建设的经验,加上长期受“左”的指导思想影响,劳动制度没有随着情况变化进行相应改革,以致存在许多弊端。     

改革和完善我国的社会保障制度

社会保障是指国家通过对国民收入的分配和再分配，依法对其社会成员的基本生活权利给予物质保证的社会安全制度。我国先后建立了社会保险、社会福利、社会救济和优抚安置为主要内容的社会保障制度。这一制度目前面临着改革，改革的基本原则应是既保障劳动者的基本生活，又有利于发展生产；既照顾企业和个人的承受能力，又注意减轻国家负担。     

论我国社会保险制度改革

经济体制改革是一个系统工程,需要其它改革配套,而将要进行的社会保险制度改革,就是极其重要的配套工程之一。近年来,关于社会保险制度改革,以及建立具有中国特色的社会保险制度,已成为保险界的热门话题。但是,到底如何改?改革什么?怎样才能建立起具有中国社会主义特色的社会保险制度?根据我国的实际情况和现行社会保险制度存在的缺陷,我们认为,应着重从以下几个方面入手: 一、制定和颁布社会保险法社会保险是一项伟大的事业,同时又是一件非常繁杂的工作。这一工作的开展,涉及到国家的利益、集体的利益及劳动群众个人的切身利益。在地区和单位之间,在职工内部,也必然会产生一些经济责任和利益上的矛盾与纠纷。不论是国家和集体的责、权、利,还是保     

论社会保险权利的补救

我国目前的社会保险权利补救制度是依据争议双方身份的不同而设计的,分为劳动争议仲裁处理机制和行政争议处理机制。现行劳动争议处理机制,忽视了社会保险权和社会保险制度的特点,主要是通过行政途径进行救济。对于现行行政争议处理机制,应该精简供劳动者选择的备选程序,充分发挥行政内救济的优势。     

论现阶段我国国有企业职工的特性

随着现代企业制度的建立,国有企业与劳动者的关系是社会主义公有制经济条件下企业法人和生产资料主人之间的新型劳动买卖关系。国有企业的劳动者不能凭借公有制的生产资料所有权取得个人收入,只能享受公有制带来的各种福利,主要是靠向社会提供自己的劳动来获取个人消费品。     

英日韩三国社会保险个人缴费减免政策及启示

英国社会保险个人缴费减免政策包括英国国家养老保险金视同缴费政策、国民保险缴费计入政策、国家基本养老金制度降低缴费资格年限政策和政府国民养老保险基金专项投入政策;日本社会保险缴费减免政策包括国民年金、厚生年金、健康保险和护理保险缴费减免政策;韩国社会保险缴费减免政策包括国民年金和国民健康保险缴费减免政策。英日韩三国社会保险个人缴费减免政策的特点反映在发展趋势、缴费减免补偿形式、目的、在收入分配中作用等方面。英日韩三国社会保险个人缴费政策对中国社会保障制度的建设具有启示意义,中国应该着手建立统一的低收入群体社会保险个人缴费减免补偿机制,建立农民工参加城市社会保险的缴费减免补偿机制,并在《中华人民共和国社会保险法》中增设养老保险个人缴费减免和补助规定。     

社会保险制度的功能及其实现条件

社会保险制度的出现，始于十九世纪八十年代德国政府有关健康、工伤、退休养老等方面的保险计划。随后各国纷纷相继仿效并加以发展．至今世界上已有四分之三以上的国家建立与实施了相应的社会保险制度．我国目前正处于经济与社会的变革时期，社会保险制度建设与改革的需要十分迫切。当此保险改革与建章立制时期，探究社会保险制度的功能及其实现条件，就显得十分必要。一、社会保险制度的功能社会保险制度的功能主要表现为．1、保障人的生存权利．社会保险的必要，源于人身与社会风险的存在。在劳动作为谋生手段的社会环境中，衰老与疾病首…     

新的判断:分配理论的校正

工资改革是整个经济体制改革的“瓶颈”和“关节点”,它直接关系到亿万劳动者的切身利益,敏感性十分强。长期的实践证明,企业活力的源泉在于职工积极性和主动性的充分发挥,利益分配机制是挖掘这个源泉十分有效而又灵敏的手段。因此,我国经济运行模式的转换始终围绕着调整国家、企业和劳动者个人的利益结构而展开,然而,由于没有一套科学的分配理论作指导,由于新旧分配体制的摩擦和内耗,加之利益