集群企业外迁及其效应研究

集群中的企业外迁是与企业向某一区域聚集相逆的企业区位选择现象.相对于非集群企业,集群企业可以享受到集群共享性资源提供的非对称竞争优势.但是,企业集群在其自身演化过程中产生的集群网络失灵、聚集不经济,以及集群企业的战略重定位可能导致集群共享性资源相对吸引力下降.而集群企业外迁则正是基于与此环境基础变迁相匹配的企业战略选择.集群企业外迁可能有利于集群网络的成长,也可能导致集群网络的裂断,引发一定的企业集群风险,关键在于集群内部是否形成了梯队式的企业成长机制.     

浅析中小企业集群的创新空间

中小企业集群成长是获得集聚效益并提高中小企业竞争力的一条新途径,创新则是企业集群保持其竞争优势的有力支撑.本文从分析中小企业集群的概念入手,从投入与产出两方面分析企业集群形成的原因,最后从集群的内部制度和组织结构创新、文化创新、需求创新、营销创新、资源创新等各个方面剖析企业集群的创新空间.     

文化嵌入与集群企业创新倾向的关系及其关联机理研究——战略意图的中介效应检验

在集群企业开展创新活动的过程中,有些集群企业倾向于渐进性创新,而有些则更倾向于突破性创新.研究发现文化嵌入对上述集群企业的创新倾向有显著的影响.其中,个体主义和男性主义等文化嵌入明显的集群企业更具有突破性创新倾向,而权力距离和不确定性规避等文化嵌入明显的集群企业则更倾向于渐进性创新.战略意图对文化嵌入与集群企业创新倾向的关系具有中介性作用,个体主义和男性主义等文化嵌入程度深的集群企业其战略意图更具有进取性,在创新过程中更倾向于突破性创新,而权力距离和不确定性规避等文化嵌入程度明显的集群企业其战略意图相对较弱,在创新过程中更倾向于进行渐进性创新.     

集群企业国际化成长理论框架分析

基于产业集群组织资源——集群企业国际化动力——集群企业国际化成长分析框架,综合产业集群理论、企业战略管理理论、企业国际化理论以及企业成长理论,阐述了产业集群组织的劳动分工资源、产业环境资源、集群企业网络资源对集群企业竞争优势的形成和动态能力提升的作用。作为集群企业国际化动力来源的集群企业竞争优势与动态能力,主要从量的维度影响集群企业成长资源,从形的维度影响其全球价值链网络的嵌入,从质的维度作用其国际化市场知识的积累,最终影响集群企业国际化成长。     

纺织集群企业成本管理的现状、问题与对策

成本管理是制造企业管理永恒的核心.在全球性经济危机背景下,纺织集群企业的生存环境日益恶化,原材料涨价、人民币升值、劳动合同法的实施等,致使纺织集群企业的低成本优势面临严峻的考验.我们通过对绍兴纺织集群企业的成本管理现状的调研,总结其成本管理中存在的问题,提出了相应的解决对策.     

产业集群与区位优势

群聚区中的企业可以利用已经存在的专业化且有经验的雇员贮备,从而在吸收新成员时降低他们的搜寻和交易成本.集群是创新的催化剂;发展产业集群,要突出地区特色;,要注重其未来的增长潜力;要重视大企业的作用,不能将企业集群片面地理解为中小企业的集群.     

长三角地区产业集群的成因浅析

产业集群是现代市场经济中的常见现象,目前长江三角洲地区的产业集群之所以比较成功,其原因在于:企业之间横向关联度高,激烈的竞争与纵向的合作并存;先行企业的市场信息诱导专业化产业集群的成长;形成了较为有效的专业化分工和配套体系;企业与大学、科研机构之间的合作、联系和知识流动比较畅通;地方政府为产业集群提供了良好的环境和服务,推动集群内企业建立协作网络.     

集群升级导向的企业高管团队胜任特征模型构建

针对高管团队胜任特征研究忽视集群升级导向要求的现状,试图从集群升级导向的角度构建企业高管团队胜任特征模型,以促进集群的升级.从钻石模型理论出发,初步提出集群升级导向的企业高管团队的胜任特征.利用这些胜任特征编制问卷,并进行探索性因子和验证性因子分析,最后得出集群升级导向的企业高管团队的10个胜任特征,并对其进行分析进而构建模型.     

集群供应链网络的构成及联结模式研究

集群供应链网络是以集群为平台并耦合产业集群和供应链的供应链网络系统,它不同于传统的供应链网络,其构成包括核心网络和支持网络两部分.依据不同的划分标准,集群供应链网络可分为不同的类型;根据众多供应链的交叉情况及集群地域中核心企业的数量,其联结模式可分为单核型和多核型.对集群供应链网络结构、类型及联结模式等问题的研究,为我们从供应链角度认识集群组织提供了新的研究视角.     

企业集群的区域营销:动因及其路径选择

企业竞争逐步从过去注重单个企业发展向企业集群演化,企业集群所显现的区域营销优势,日益备受关注,并且成为集群成长的关键.本文从企业集群的区域营销优势探究集群区域营销的动因,最后基于企业集群的视角提出相应的营销路径.     

产业集聚下科技型中小企业成长研究

高新技术产业型中小企业是全球经济发展中最具活力的部分,为推动社会进步和生产力的提高做出了重要贡献,而其本身的成长性问题也日益成为人们关注的焦点.近年来理论界形成共识认为科技型中小企业集群是其发展的方向.文章研究了基于特定环境下企业如何实现成长行为,结合集群理论和企业成长理论,从微观角度分析产业集群对群内科技型中小企业成长促进角度来展开,认为依托集群的企业主要是通过获取集群资源和整合资源实现成长的.     

产业集群与企业成长

该文提出了一个分析集群内企业规模大小的理论框架:集群内企业的规模取决于集群和市场两方面的因素.当企业市场规模有限时,企业集群促进企业生产效率提高,但分工的深化使企业规模较小.当企业市场范围扩大时,企业集群就是一种低费用的生产环境,促进企业规模随着市场范围的扩展而不断扩大.     

基于社会资本的中小企业集群融资分析

从集群企业社会资本的特殊性与社会资本在集群融资过程中的嵌入性出发,通过对集群内企业之间相互合作的机制与集群内企业社会资本形成的特殊性的研究,将社会资本因素引入集群企业的融资过程中,分析了社会资本对集群企业融资的影响.研究表明社会资本在集群企业融资过程中能起到提供"软担保"的作用,充分发挥社会资本的作用,利用企业集群融资优势,构建集群内企业信任合作的网络关系,是解决中小企业融资难问题的有效途径.     

基于政府视角的博望机床产业集群的发展研究

产业集群是当代经济发展的主要形式和特点,在产业集群的形成和发展中,政府可以通过制定各种制度、颁布各种政策直接为集群发展创建制度环境与政策环境.博望镇是欠发达地区产业集群的典型区域,深入到博望镇及博望机床企业调研其产业集群发展现状,基于当地政府的视角,剖析博望镇机床产业集群发展中存在的问题及其障碍,探讨适合于博望机床产业集群发展的对策.以促进区域经济的快速、持续发展,提高产业竞争力.     

科技型创业企业集群的生成方式研究

基于创业观对科技型创业企业集群现象进行研究,从集群形成驱动力角度分析了自发型和外生型企业集群的具体生成方式,并以波特的钻石模型视角进一步探讨了促使科技型创业企业集群生成的影响因素.研究发现,生产要素、需求条件、相关与支持性产业以及企业战略、企业结构和同业竞争四个决定因素两两双向作用,构成了科技型创业企业集群的生成环境因素,机会的涌现和政府的管控两个辅助因素助推了科技型创业企业集群的成功创立.政府、环境与机会的互动促使科技型创业企业集群以孵化型、自发型、裂变型、中卫型、外向型等方式衍生出来,成为推动区域产业升级、提高经济综合竞争力的重要保证.     

中小企业集群营销管理初探

中小企业集群现象已成为我国东南沿海区域经济快速发展的主流模式之一。与大型企业、跨国公司一样,已成为参与市场竞争的主角。因此,市场营销理论应用领域已从单个企业营销逐步向企业联盟以及中小企业集群营销延伸。中小企业集群营销管理就是中小企业集群为了实现其整体经营目标、适应集群外环境,将企业集群作为一个整体参与市场竞争的过程。中小企业集群通过集群营销战略、策略制定及组织实施,形成集群营销优势。     

云南省企业集群的创新发展对策研究

随着社会经济的不断发展,企业集群充分的发挥了其创新的优势,但现阶段云南省仍然存在着诸多不足之处.首先分析企业集群发展与创新的作用,并针对自主创新能力的缺乏进行其根源的探索,提出相应对策性的建议与措施.     

现代管理手段与企业集群成长

基于对企业集群的观察和对部分集群的实地调研,该文从管理学视角对企业集群的成长过程进行分析.作者首先对有代表性的三个集群成长阶段理论进行比较分析,并提出了作者自己的两阶段分析模型.然后重点从技术创新、品牌营销与组织学习三个方面分析了企业集群的成长转型过程.     

我国家电产业集群升级的战略思考——以青岛家电集群分析为例

家电产业集群的升级,既是我国产业转型和调整经济结构的战略要求,也是家电产业寻求生存、提升竞争力的必然选择.以青岛家电产业集群为例,运用钻石理论对其内部的“钻石要素”进行了分析.分析结果表明,青岛家电产业集群强化企业技术创新能力、完善相关支持性产业的配套措施、发挥产业集群分工优势和规模效应等作法,不仅验证了钻石要素在集群范围内高效互动及最优配置对产业集群的内生性作用,也为我国其他产业集群的升级提供了普适性战略参考.     

推动绍兴纺织产业集群升级的企业业务演化分析

在观察绍兴纺织产业集群发展与升级轨迹基础上,提出推动集群升级的企业业务演化活动机制,并就大企业业务演化与集群升级演化、中小企业业务自组织模式与集群升级机制进行讨论,实证分析了绍兴纺织产业集群升级立足于企业业务演化活动、企业业务变化水平和路径影响到集群的发展机制.