组织文化与公司绩效关系的实证研究

组织文化是企业的无形资源,对形成竞争优势具有重要的作用。本文应用实证研究的方法,对组织文化与公司绩效的关系进行了实证研究。研究结果显示,组织文化与公司绩效具有显著的正相关关系,公司规模对组织文化与公司绩效的关系具有调节作用,小企业文化与绩效的关系更强,而行业类型对其关系没有调节作用。     

绿色增长下的导向性技术创新选择研究

针对如何正确引导 GHG 排放的气候反馈经济损失下导向性技术创新，以实现长期的绿色增长这一问题，基于 DICE 模型，重构导向性技术创新不同的动力要素及其与气候变化之间的内生关系，建立了可体现绿色增长“均衡性”、“包容性”和“可持续性”的非线性最优控制模型。数值仿真结果显示: 气候反馈经济损失不容小觑; 偏于生产的绿色技术创新导向下社会生产力强劲但存在气候环境恶化风险，偏于减排的绿色技术创新导向下气候反馈经济损失小但存在增长动力匮乏风险，二者虽均可实现长期的绿色增长，但中性的绿色技术创新导向会更稳妥; 偏于生产的绿色技术创新导向下人均消费变化率在短期内会显著提升。     

基于生态效率的生态工业园评价方法研究

生态工业园建设代表了现代工业的发展方向,是社会经济寻求可持续发展的有效途径.如何科学地定量评价生态工业园发展水平成为学术界研究的热点之一.生态效率是基于环境、经济系统相互关系的定量描述,搭建了经济效益和环境效益之间的桥梁.以生态效率理论为基础,建立生态工业园的生态效率指标,通过案例进行生态工业园生态效率的测算与分析,从而定量化地评估生态工业园的综合绩效,为生态工业园实现可持续发展提供决策依据.     

工业园可持续发展定量研究--生态承载力方法应用

根据生态承载力递阶原理,分析了工业园区生态承载系统的结构特点,以此为依据改进了传统的生态承载力分析方法,构建了工业园区生态承载力评价指标体系,并对东北某工业园区生态承载力进行了定量分析评价,从生态承载力角度揭示了该工业园区可持续发展面临的主要问题并提出对策建议.通过理论研究和案例分析,得出了系统的开放性是定量研究工业园区可持续发展的关键影响因素的结论.     

绿色物流管理与企业核心竞争力的提高

随着经济的快速发展,传统的物流业已经不适应经济、环境共生发展的要求.本文从影响企业核心竞争力的非绿色物流因子入手,分析了企业为提高核心竞争力而实施绿色物流管理的动因,最后,提出了企业实施绿色物流管理的对策及作用.     

我国汽车产业实施生产者延伸责任制的影响因素实证研究

生产者延伸责任制度（Extended Producer Responsibility,下文简称EPR）有助于解决废旧汽车引发的环境问题。同时能够促进生产企业开展生态设计,提高汽车产品整个生命周期内的环境绩效。目前．我国有关部门正在组织探讨汽车产业EPR的实施模式。本文基于国内外现有研究．结合对我国十几家主要汽车生产企业相关人员的调研访谈。利用统计分析方法．从实证角度研究影响我国汽车产业EPR实施的主要因素．以期对EPR的实施环境提出管理启示．最后对我国汽车行业EPR的推动实施提出建议。     

产业结构高级化与城市国际竞争力提升——兼论大连市国际名城的建设

首先提出了城市国际竞争力内涵 ,然后分析了产业结构高级化在提升城市国际竞争力过程中的关键作用 ,最后结合大连市的实际情况 ,得出产业结构高级化是增强城市国际竞争力的根本 ,并提出了相关对策     

利用工业生态学理论运营和管理工业园区

各种类型的工业园区的发展已经为世界经济的发展做出了有目共睹的贡献。然而工业园区在发展的同时也带来了环境污染问题 ,并且直接影响了所在社区的可持续发展。工业生态学是环境管理领域的一个新概念 ,它的基本理论和思想用来规划和运行工业园区 ,可带来环境和经济效益。作者介绍了国外如何利用工业生态学的理论和方法规划和运行工业园区 ,其基本的原则和策略值得我国借鉴     

企业组织学习的障碍分析

组织学习是企业生存、发展和保持持久竞争优势的源泉,但是组织要进行真正的学习,就必须克服组织学习的障碍.文章分别从组织学习的过程中断、组织学习的文化障碍、组织结构和领导有关的障碍三个不同的视角对企业组织学习的障碍进行系统的探讨.     

科技工业园功能定位与发展模式研究

与传统工业受实物资源和销售市场约束不同，高技术产业发展主要依赖广泛的智力资源、高素质的劳动力、良好的自然环境和完善的基础设施等要素的支持。由于各地区的具体情况千差万别，出于发挥比较优势的目的，科技工业园的功能定位与发展模式也不尽相同。发展高技术产业，兴办科技工业园，不应热衷于形式的模仿，而应扬长避短，找准自己的位置，明确园区的功能，选择合适的模式