我国上市公司社会责任现状调查——基于沪市上市公司调查问卷的实证研究

随着市场经济的快速发展和各种矛盾的累积,企业社会责任逐渐成为国内研究的热点。以上海证券交易所对沪市A股上市公司的调查结果来考察我国上市公司履行社会责任的现状,可得到以下结论：我国上市公司在履行社会责任时,优先考虑的因素依次为股东、员工、债权人、商业伙伴、消费者、环境、社会公益;人力和财力约束是上市公司履行社会责任的主要障碍;我国上市公司在对股东、员工等方面履行社会责任较好,对其他利益相关者履行社会责任的情况一般。     

企业内部社会责任研究综述——基于CSSCI期刊论文的分析

利益相关者理论视角下,员工作为企业不可或缺的内部利益相关者,是企业履行社会责任的首要对象。本文对企业内部社会责任领域的国内研究成果进行系统的统计分析,进而对内涵发展及评价指标、履责状况、对员工观念及行为的影响、驱动因素四个重点研究主题进行综述和归纳。研究发现：我国企业内部社会责任存在民营企业和中小企业履行情况较差、内涵及评价指标未形成广泛认可的统一标准、缺乏可供定量研究直接使用的数据等问题,应构建中国情境下的企业内部社会责任模型,并强化实践导向的企业内部社会责任研究。     

青岛上市公司履行企业社会责任情况探析

在现代社会,企业承担社会责任己经成为世界范围内的共识和潮流。从三大财务报表上选取反映企业对政府、员工、股东、债权人和公益事业所履行的责任状况的财务数据建立了一套财务指标体系来分析企业社会责任,然后利用SPSS软件运用因子分析法计算青岛上市公司履行社会责任综合指数,反映青岛上市企业履行社会责任的情况,并在此基础上提出推动企业履行社会责任的建议。     

员工感知的企业社会责任表现对员工离职的影响

本文依据相关文献和研究假设,构建了员工感知的企业社会责任表现、员工满意度与员工离职倾向三者关系的理论模型,并以广东汽车专卖店员工为调查对象,进行实证检验。结果表明企业社会责任表现与员工离职倾向有负相关性,与员工满意度有正相关性;企业经济责任对员工满意度不具有显著影响;员工对企业整体的满意度在企业履行员工责任与离职倾向的关系中不起中介作用,而对工作回报的满意度在企业履行员工责任与离职倾向的关系中起中介作用,说明企业可以从员工的工作回报着手降低员工的离职率。     

企业员工责任对我国企业劳动关系影响的实证研究

近几年来，企业社会责任越来越引起人们的关注，企业社会责任作为一个重要的因素，推动着企业劳动关系建设与和谐社会建设。但是，很多企业在对外宣称履行社会责任的同时，员工的合法权益并没有得到保障，企业内部各种劳动争议案件也时有发生。文章从企业对员工责任的角度，通过实证分析试图找出对劳动关系起到关键作用的因素，提醒企业重视履行企业最基本的社会责任——企业对员工的责任，从而有利于企业劳动关系建设。     

企业社会责任与财务绩效关系研究——以食品饮料制造业为例

频频曝光的食品安全问题,说明我国一些食品饮料制造企业在社会责任的履行中还存在一些问题。本文希望通过理论与实证分析,探索食品饮料制造企业的社会责任与财务绩效之间的实质性关系,为企业积极承担社会责任提供强有力的理论和事实支持。本文基于上市公司数据,分析企业对债权人、供应商、政府、股东、员工、消费者六大利益相关者履行社会责任对其财务绩效的影响。实证研究结论表明,从总体而言,食品饮料制造企业社会责任与财务绩效间存在显著的正相关关系。     

企业社会责任对财务绩效的影响研究——基于周边绩效的视角

企业需要履行社会责任是理论和实践界不争的共识，但企业社会责任是从企业外部产生的概念，较难得到企业的内在认同。单纯期望企业出于道德动因或响应政府号召而履行社会责任并不现实，也不可持续，经济动因才是企业履行社会责任最根本的内在动机。文章构建了“企业社会责任→员工周边绩效→企业财务绩效”的绩效影响链条，从逻辑和实证两个方面论证了企业履行社会责任可以通过周边绩效的中介作用为企业带来财务绩效的提升，揭示了企业履行社会责任的内在经济动因，并从企业和政府两个角度提出了建议。     

企业社会责任与企业经营绩效的相关性研究——基于中国食品加工行业上市公司的数据

企业社会责任的履行是否会对企业绩效产生影响？以沪、深两市2009年的食品加工行业的A股上市公司作为研究对象,运用描述性统计分析和多元线性回归方法对食品加工行业上市公司的企业社会责任和经营绩效的关系进行了回归分析。研究发现,食品加丁行业的上市公司对国家和股东社会责任的履行与企业绩效存在显著的正相关关系,对员工社会责任的履行与企业绩效微弱负相关,但不显著,对债权人社会责任的履行与企业绩效正相关,也不显著。     

市场化程度视角下的企业社会责任和绩效

以我国A股上市公司2007年的经验数据为样本,研究中国市场化程度、企业社会责任履行与企业绩效的关系。结果表明,在市场化程度高的地区,企业对国家的社会责任与企业绩效显著正相关,企业对员工的社会责任与企业绩效呈显著负相关,企业对投资者与公益的社会责任与企业绩效的关系不显著;在市场化程度低的地区企业对国家的社会责任与企业绩效显著负相关,企业对员工、投资人、公益的社会责任与企业绩效的关系不显著。研究认为,在我国的市场化程度不同的地区,企业和政府需要采取不同的措施促进企业履行社会责任,有效提高企业绩效。     

企业社会责任对企业绩效影响的实证研究——以内蒙古20家上市公司为例

本研究是在利益相关者理论的视角下,以内蒙古20家上市公司为研究样本,对内蒙古地区企业履行社会责任对企业绩效的影响进行了实证研究.研究结果表明,企业绩效受到企业社会责任不同维度的影响,企业社会责任与企业绩效呈正相关关系,企业积极履行相应的社会责任对企业绩效的提高有显著作用.企业对环境的社会责任履行得越好,企业绩效越好,政府应该采取措施推动企业积极履行对环境的社会责任.     

对我国社会责任会计问题的探讨

我国社会责任会计的理论体系尚未完全建立,实践中社会责任会计的推广应用还处于初级阶段,政府部门对企业社会责任履行情况的监管不够明确,造成社会责任会计信息披露方式混乱。应完善我国社会责任会计制度,明确政府在监管企业、履行社会责任方面的作用,发挥企业充分披露社会责任会计信息的能动性。     

企业社会责任实践维度界定及测量——基于社会企业家视角

当今社会背景下,企业直面的不是社会责任承担与否的问题,而应是如何承担社会责任的问题。利益相关者理论的引入,为企业承担社会责任明确了义务对象和责任范围,增强了企业社会责任实践操作能力。结合社会企业家理论中社会价值创造的观点,本文对企业社会责任实践的内涵与维度进行界定,并通过来自全国多地企业的358份有效样本数据进行实证检验,结论表明企业社会责任实践可以划分为两个维度：其一为企业法律、伦理与慈善实践维度;其二为关系实践维度,为现实企业社会责任承担提供了方向指导。最后,本文从构建企业社会责任管理体系;积极吸纳就业并提高员工薪酬待遇;提升产品与服务质量,重视对消费者的社会责任;积极推动环境保护和节能减排等四个方面提出具体政策建议,以促进企业更好地承担社会责任。     

公司社会责任正当性及范围

为论证公司社会责任的正当性和构建其在法律上的范围,分析了公司社会责任应然与实然之间的矛盾、公司社会责任法律规范的现实推动力、公司社会责任的法学理论和公司社会责任在法律上范围。分析认为,法律应当对公司社会责任进行规范;反对将股东利润最大化作为公司唯一目标,主张确立股东利润最大化和承担社会责任二元目的模式,绝不是放弃股东利润最大化这一目标;公司社会责任与公司生存和发展要同时兼顾,不能偏废。     

当代社会主义与资本主义条件下企业使命的对比

使命是对企业“存在原因”的具体阐述,是企业一切行为的依据.明确企业使命,对企业就有了明确的责任定位,它既作为方向指引着企业,又作为动力推动着企业.而本文研究的关键在于,同处在市场经济条件下,同样以盈利为初衷的企业,在资本主义与社会主义两种不同的大背景下,企业的使命是相同的还是有所差异呢？差异又在哪里呢？文章力图理清人们观念中,对社会主义企业的使命认同的模糊和误区,阐述两种大背景下,同是企业却有着不同使命的差异性,并为社会主义企业更好的履行使命,促进社会全面发展提出合理化建议.     

法人腐败问题及其治理对策

法人腐败是导致社会资源不合理分配的群体行为,和一般腐败相比,它具有制度化、组织化和多样化的特征,如不及时遏制,将会延缓社会主义物质文明、政治文明和精神文明的发展进程。治理法人腐败是一个系统工程,不仅要求我们提高认识,而且要做好建立监督机制、完善法律法规、规范市场行为、改革政治体制等方面的工作。     

企业社会责任与和谐社会的构建

阐述了构建社会主义和谐社会需要所有社会组织共同履行社会责任,企业作为社会经济的主体,在创造物质财富为前提的条件下,有义务承担起应有的社会责任。从企业社会责任对构建和谐社会的重要意义出发,指出了现阶段我国企业在履行企业社会责任中出现的问题并分析了原因,提出了相关的解决对策。     

现阶段我国会计师事务所的社会责任及其强化

企业社会责任是全球化进程中任何企业都不可回避的历史使命,积极履行社会责任已成为我国社会各界对企业的广泛要求。会计师事务所作为介于政府、企业、个人之间,以服务、沟通、监督、协调为主要职能的中介机构,社会责任是其生存和发展的基础。会计师事务所不仅要承担经济责任,更要承担社会责任。只有从内部治理和外部环境建设两个方面入手,在内因和外因的共同推动下,才能实现会计师事务所社会责任建设的长效机制。     

功能主义视野下企业社会责任的合理性论证

企业作为市场主体,是以营利为目的的高度理性的组织,对企业自身的发展来说,履行社会责任意味着企业必须要支付大于企业理性运营的额外支出。以企业社会责任的功能为切入点,从经济逻辑和道德逻辑的正反两方面对企业履行社会责任的合理性进行了论证,通过论证不难发现,履行企业的社会责任不仅能提升企业自身的形象,增强其行业竞争力,而且对于企业的长远经济效益和可持续发展都具有积极意义。     

论现代保险企业的社会责任——企业与社会的关系视角

本文在界定企业社会责任内涵的情况下,从企业与社会的关系角度分析了保险企业履行保险责任与承担社会责任之间的辩证关系,阐述了我国保险企业承担社会责任的现状,指出强化我国保险企业社会责任的途径。     

权衡视角下企业社会责任行为研究

文章从权衡视角探讨了企业社会责任行为的调整机制。经验证据表明：中国上市公司社会责任投资存在极强的理性,会在外部压力、公司特征与成本之间确定最优的社会责任投资,平均的调整周期为1.460 8,这与静态权衡预期一致;风险承受能力的差别导致朝目标值的调整速度存在差异,当企业的社会责任水平高偏于最优值时,呈现出较快的调整速度,而低偏于目标社会责任时,调整速度较慢,对应的调整半周期差异为0.432 0,这与动态权衡预期一致。因此,研究的直接启示是不仅需要政策压力迫使企业履行社会责任,更需要引导利益相关者更好地进行回应,从而使企业更有动力去践行社会责任。